Đi làm các thím có giấu nghề không?

[LeVanTung]

Em đi làm thấy nhiều ông người cũ, vào lâu, giấu nghề từng tí một, kiểu như không muốn dạy người khác 1 chút nào ấy. Mà mấy thằng quản lý nó cũng chẳng nói gì, thành ra người mới nhiều thật đấy, nhưng chẳng biết làm việc gì cả, có thằng vào gần năm rồi vẫn đi làm việc lặt vặt, photo, pha cà phê cho sếp,...
Mà sếp em rất hay có kiểu vào lâu vậy mà không biết làm gì , nào là người mới trình độ CĐ, ĐH mà tiếp thu chậm Dạy chuyên ngành thì không dạy, suốt ngày đi làm việc lặt vặt rồi bảo không biết làm gì. Vừa họp em nói thì quản lý của em nó bảo không có thời gian đào tạo
Đồng ý là có thể giấu nghề, nhưng những việc cơ bản thì nên dạy người mới, người ta biết 1 việc mình nhàn đi 1 việc, chứ cứ ôm hết việc làm gì rồi kêu nhiều việc

 

[Hviet94]

tuỳ giai đoạn ấy

 

[Norahaiten]

Chả có ai có cái nghĩa vụ phải dạy ông cả, tuyển người vào mà k biết làm gì thì lỗi do HR. Còn làm cả năm trời vẫn chả biết gì thì lỗi do chúng nó là rõ.

 

[we00051632]

Giấu thì không, nhưng tao sẽ đánh giá thái độ mà quyết định dạy.
Thấy đứa nào chăm chỉ chịu học hỏi, có nền tao mới dạy.

 

[covoroi]

1. Dạy làm gì khi nó trẻ hơn, nó lương thấp hơn. nó biết như mình rồi thì ng phải cút là mình
2. Khả năng tự học vứt đi hết rồi à , cty giao cho việc cứ làm thôi, sai thì sửa. Ko giao việc thì chủ động xin việc. Đuổi thì nghỉ sợ j
3. Việc nhẹ lương cao thời gian rảnh nhiều nâng cao kiến thức chuyên môn, kĩ năng cho bản thân, ngoại ngữ. Éo bh phải lo cái việc ngta k dạy mình cả

 

[baogia]

Tao đã dạy 1 số đứa xong nó quay lại lên lớp cho tao.

 

[fuck0105]

quan điểm của tao là dạy hết. Nó giỏi nó sẽ kiếm chỗ ngon hơn làm, lo đéo gì cạnh tranh với mình. Còn làm chung nó biết nó sẽ làm thay hộ mình nhiều thứ. Còn đã gặp thằng điếm thì mày có giấu nghề nó cũng có cách dìm mày sau này thôi.

 

[bạch vô thường]

giấu với người ngoài thôi. quan điểm của tao là cho đi cái gì thì nhận lại cái đấy. cho tri thức nhận lại tri thức thôi. sợ l